oVice Careers 🌍
ovice コンテンツリスト
「日本発グローバルNo.1 SaaSを目指し、PLGの最前線で挑戦しませんか?」——oViceのPLG構築を推進する「Self-serve Unit」からの招待状
「日本発グローバルNo.1 SaaSを目指し、PLGの最前線で挑戦しませんか?」——oViceのPLG構築を推進する「Self-serve Unit」からの招待状
Marketing
December 16, 2022
新ビジョンは「Enabling the next frontier of [ ]」——私たちは “みなさんと一緒に” 新しいフロンティアを作っていきたい
新ビジョンは「Enabling the next frontier of [ ]」——私たちは “みなさんと一緒に” 新しいフロンティアを作っていきたい
CEO
November 17, 2022
激動の1年、oViceの組織づくりを全公開。「個への依存体制」からの脱却とこれからの展望。
激動の1年、oViceの組織づくりを全公開。「個への依存体制」からの脱却とこれからの展望。
HR
November 15, 2022
「事業統括から仕事をぶんどれ」と言われてからCSマネージャーになるまでの試行錯誤
「事業統括から仕事をぶんどれ」と言われてからCSマネージャーになるまでの試行錯誤
Sales/CS
September 20, 2022
フルリモート勤務してみて実際どう?oVice1年半で体感したこと
フルリモート勤務してみて実際どう?oVice1年半で体感したこと
Sales/CS
September 28, 2022
「コンテンツで解決できないこともある」oViceのコンテンツディレクターとして1年働き学んだこと
「コンテンツで解決できないこともある」oViceのコンテンツディレクターとして1年働き学んだこと
PR
September 26, 2022
IT未経験の私が、SaaS企業でカスタマーサポートを立ち上げてマネージャーに。個性が光るチームメンバーに支えられ、楽しみながら成長できた話。
IT未経験の私が、SaaS企業でカスタマーサポートを立ち上げてマネージャーに。個性が光るチームメンバーに支えられ、楽しみながら成長できた話。
CX
September 20, 2022
A Post Mortem on August 2022 incidents — JP
A Post Mortem on August 2022 incidents — JP
Engineer
September 17, 2022
スタートアップのエンプラセールス奮闘記!入社時に生後4ヶ月だったoViceが、2年で業界1位(国内)になるまでの軌跡。
Sales/CS
September 16, 2022
ありふれた経歴のSEが、急成長SaaSスタートアップ企業にフルコミットして即ワンオペでテクサポした話
ありふれた経歴のSEが、急成長SaaSスタートアップ企業にフルコミットして即ワンオペでテクサポした話
Techical Supprot
September 15, 2022
課題解決の公式は、CEO ジョン・セーヒョンの考え方——入社半年で日本事業統括になった僕が「2つのハードシングス」を乗り越えた方法
課題解決の公式は、CEO ジョン・セーヒョンの考え方——入社半年で日本事業統括になった僕が「2つのハードシングス」を乗り越えた方法
Business
September 9, 2022
フルリモートで採用活動!実際に使っているおすすめツールとoVice流の使い方
フルリモートで採用活動!実際に使っているおすすめツールとoVice流の使い方
HR
September 13, 2022
oViceに入社して気づいた、インハウスデザイナーとして大切なこと
oViceに入社して気づいた、インハウスデザイナーとして大切なこと
Designer
September 12, 2022
ハイブリッドワークを次のフェーズへ。45億円資金調達のoVice CEOが語る今までとこれから
ハイブリッドワークを次のフェーズへ。45億円資金調達のoVice CEOが語る今までとこれから
CEO
August 31, 2022
なぜ今、セールス・CS責任者としてoViceにジョインするのか
なぜ今、セールス・CS責任者としてoViceにジョインするのか
Sales/CS
September 1, 2022
メタバースを取り入れていない企業は、あと数年で時代遅れになるoVice代表が語る、バーチャル空間ビジネスの展望
メタバースを取り入れていない企業は、あと数年で時代遅れになるoVice代表が語る、バーチャル空間ビジネスの展望
CEO
October 29, 2021
oViceの根幹をなす「4つのバリュー」
oViceの根幹をなす「4つのバリュー」
CEO
March 22, 2022
人事採用は難しい。人事採用におけるイシューを構造化してみた。
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HR
May 23, 2022
5年間の“無駄な仕事”と引き換えに、権限委譲の大切さに気づいた話
5年間の“無駄な仕事”と引き換えに、権限委譲の大切さに気づいた話
CEO
May 30, 2022
2週間で実施した、oVice人事チームMVVづくりの全プロセスをまとめてみた
2週間で実施した、oVice人事チームMVVづくりの全プロセスをまとめてみた
HR
May 28, 2022
初めての転職でスタートアップを選択してから1年、あのときの選択は間違ってなかったはなし。
初めての転職でスタートアップを選択してから1年、あのときの選択は間違ってなかったはなし。
Sales/CS
September 9, 2022
oVice人事チームの全メンバーを紹介します!
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HR
June 16, 2022
【oVice ジョン・セーヒョン1】コロナ禍で1200社導入のバーチャルオフィス。世界で求められる雑談できる空間
【oVice ジョン・セーヒョン1】コロナ禍で1200社導入のバーチャルオフィス。世界で求められる雑談できる空間
CEO
August 23, 2021
「父親との約束」を果たすため、oVice宴会"支配人"として過ごした挑戦の1年
「父親との約束」を果たすため、oVice宴会"支配人"として過ごした挑戦の1年
oVice宴会
September 14, 2022
仕事はそのまま、地方に移住。働き方についてoViceメンバーに聞いてみた
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Members
May 25, 2022
「ワーケーション」が中心の生活ってどんな感じ?働き方についてoViceメンバーに聞いてみた
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Members
May 18, 2022
oVice「#5秒出社」キャンペーンの裏側
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CEO
February 24, 2022
屋久島ワーケーションで、森林浴しながら快適テレワーク
屋久島ワーケーションで、森林浴しながら快適テレワーク
PR
January 17, 2022
2022年、oViceで働きはじめます
2022年、oViceで働きはじめます
Marketing
April 4, 2022
oVice CEOのジョンです。noteとYouTubeをはじめました。
oVice CEOのジョンです。noteとYouTubeをはじめました。
CEO
January 13, 2022
1on1の目的を明確にして成果を上げる-oViceの事例から学ぶ1on1
1on1の目的を明確にして成果を上げる-oViceの事例から学ぶ1on1
HR
July 29, 2022
バーチャルオフィスを使いこなすoViceの働き方とは? 大切な2つの風土
バーチャルオフィスを使いこなすoViceの働き方とは? 大切な2つの風土
HR
August 22, 2022
Joining oVice as Lead SRE
Joining oVice as Lead SRE
Engineer
November 2, 2021
日本発のSaaSプロダクトでPLGは機能するのか——COOとセールス責任者が語る今後の組織戦略
日本発のSaaSプロダクトでPLGは機能するのか——COOとセールス責任者が語る今後の組織戦略
Sales/CS
October 28, 2022